En este libro, el legendario inversor John Doerr revela cómo el método de Objetivos y Resultados Claves (OKR) ha permitido a Google alcanzar un crecimiento explosivo y cómo esta metodología puede ayudar a cualquier organización a prosperar.

Doerr detalla su experiencia desde su encuentro con los fundadores de Google, Larry Page y Sergey Brin, hasta la implementación de un sistema que permite fijar prioridades, tomar decisiones difíciles y medir el progreso mediante datos pertinentes y relevantes.

• El método OKR utiliza objetivos para definir lo que se quiere lograr y resultados clave para establecer acciones específicas y medibles en un marco de tiempo determinado.
• La transparencia de los objetivos permite que desde empleados hasta el CEO compartan una visión unificada.
• La metodología fomenta la coordinación, vincula departamentos y aumenta el rendimiento y la satisfacción laboral.
• Incluye casos de éxito de figuras como Bono y Bill Gates.